东平构建党员干部八小时外廉洁防火墙

　　□记者 曹儒峰 报道
　　本报东平讯 “下班后都忙什么？”“老人身体咋样？最近生活有什么困难吗？”近日，东平县纪委监委领导班子成员对自己分管的纪检监察干部进行了家访。
　　今年以来，东平县纪委监委按照分级负责的原则，领导班子成员以上率下，根据工作分工逐级开展家访活动。通过与家属面对面“拉家常”的形式，了解干部职工的家庭状况和工作生活情况，听取家庭成员对纪检监察工作的意见和建议，对其家属支持和理解纪检监察工作表示感谢，并鼓励干部家属当好“廉内助”，筑牢家庭防线。
　　近年来，为进一步加强对纪检监察干部的监督管理，规范和约束纪检监察干部“八小时外”行为，东平县纪委监委先后出台《开展家访活动实施办法》及《东平县纪检监察干部谈心谈话制度》，综合运用谈心谈话、廉洁家访、教育警示等方式，将干部“八小时外”监督工作融入日常、抓在经常。
　　“下一步，我们将继续强化‘八小时外’监督的深度和广度，创新监督方式，通过组织开展家属代表座谈会、参观廉政教育基地等活动，构建党员干部‘八小时外’的廉洁防火墙，提升干部监督工作整体质效。”东平县纪委监委有关负责人表示。