关键节点“扶上马、送一程”

　　



　　□ 贺莹莹

　　皇家小虎华北超级工厂从屡屡用工紧缺，到如今有1700多名本地工人在厂就业，离不开德州天衢新区政企携手“招工大动员”。这是当地优化营商环境的生动实践。
　　面对企业“落地难、招工难”的现实困境，天衢新区及赵虎镇政府没有坐视不管，而是主动靠前、精准施策。从拎鸡蛋进村摆摊吆喝，到年集设招聘点、“截流”返乡人，再到组建“招工攻坚小组”，政府干部充当临时“招工推销员”，化身“编外HR”，用最接地气的方式帮企业打通招工渠道。这种“政府搭台、企业唱戏”的模式实现了多方共赢。对企业而言，快速补齐用工缺口，保障生产线如期投产、扩张，解决了发展“拦路虎”；对当地群众来说，在家门口就能获得稳定工作，既能照顾家庭又有稳定收入；对政府而言，既帮了企业，推动产业落地、发展，又帮村民解决了就业问题，还锻炼了干部队伍。
　　皇家小虎华北超级工厂的案例证明，优质的营商环境不仅在于政策优惠，更在于政府能否在企业发展的关键节点“扶上马、送一程”，这种有温度、有力度的服务，正是区域经济高质量发展的坚实底气。