11个油田级一线难题成“揭榜挂帅”攻关课题
2025-06-26
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来源:
大众日报

□通讯员 杨凯 王亦真 马俊松 报道
本报东营讯 近日,胜利油田召开2025年度“一线生产难题揭榜挂帅”活动,“群英”会聚一堂,为解决一线生产难题献计献策。
去年11月以来,胜利油田共征集直属单位级生产难题1824个,经过初评,最终确定11个油田级一线生产难题和5个集成优化创新项目为本次活动的攻关课题,涵盖油井增效、设备维护等多个领域;基层共提交202个创新创意方案,最终56个入围决赛。
自2020年启动“一线生产难题揭榜挂帅”活动以来,胜利油田已形成一套成熟的九步闭环创新工作机制:难题征集、审核立项、张榜招标、揭榜挂帅、创新攻关、资金支持、专家指导、验收评审、转化推广。
现场,评委们从“创新性、安全性、价值性、转化推广性”四大维度打分,并针对技术路径提出优化建议,评出“最佳创意方案”“优秀创意方案”“最佳创意达人”和油田级“一线生产难题”揭榜挂帅团队。
“活动旨在激发职工创新创效活力,把问题通过创新攻关转化为新质生产力。”胜利油田群团工作部副主任、工会副主席杨金友说。
本报东营讯 近日,胜利油田召开2025年度“一线生产难题揭榜挂帅”活动,“群英”会聚一堂,为解决一线生产难题献计献策。
去年11月以来,胜利油田共征集直属单位级生产难题1824个,经过初评,最终确定11个油田级一线生产难题和5个集成优化创新项目为本次活动的攻关课题,涵盖油井增效、设备维护等多个领域;基层共提交202个创新创意方案,最终56个入围决赛。
自2020年启动“一线生产难题揭榜挂帅”活动以来,胜利油田已形成一套成熟的九步闭环创新工作机制:难题征集、审核立项、张榜招标、揭榜挂帅、创新攻关、资金支持、专家指导、验收评审、转化推广。
现场,评委们从“创新性、安全性、价值性、转化推广性”四大维度打分,并针对技术路径提出优化建议,评出“最佳创意方案”“优秀创意方案”“最佳创意达人”和油田级“一线生产难题”揭榜挂帅团队。
“活动旨在激发职工创新创效活力,把问题通过创新攻关转化为新质生产力。”胜利油田群团工作部副主任、工会副主席杨金友说。