章丘区黄河街道

铺开“三变”改革 富民强村显成效

　　□刘秀波
　　
　　去年以来，济南市章丘区黄河街道以“资源变资产、资金变股金、农民变股东”的农村“三变”改革为总抓手，以项目建设为载体，统筹街道、村集体、村民多方资源，发挥街道股份经济合作联社以及各村土地、劳务、旅游、置业股份合作社作用，做大做强做优产业项目，取得明显成效。重点抓了以下三个项目：
　　一是支部领办合作社，土地托管显效益。各村党支部以党建引领“三变”改革为抓手，支部领办创办种植专业合作社，流转村内土地，发挥街道土地股份合作联社作用，与省供销社鲁供丰农农业服务有限公司签订土地托管协议，种植收益按“两保底、一分红”方式分配，村民把耕地交给村土地股份合作社，享有每亩800元土地保底收益，村集体也有30元服务保底收益，盈余再按村集体和村民60%、托管公司40%比例分红。目前已有12个村2万亩纳入土地托管项目，夏收季节粮食单产平均提高110斤，农民每亩小麦“保底＋分红”增收500多元，村集体平均增收3.9万元，实现粮食产量、农民和村集体收入“三增”。
　　二是统筹运用集体资产，乡村振兴显底气。以济南兴河城乡建设有限公司为载体，发挥置业股份合作联社作用，利用街道驻地中心位置2万多平方米建设用地，依托幸福河社区、有关村置业股份合作社，统筹吸引乡村振兴服务队、省加强基层党组织建设工作队专项资金和社会资本入股，实施兴河商业综合体项目。该项目一期已经竣工，投资8000余万元打造集购物、餐饮、商业于一体的商贸中心。该项目通过房屋租赁等形式，大力发展资产型集体经济，可增加村集体收益200余万元，提供300人以上就业岗位，带动幸福河社区及周边10个村集体经济增收。
　　三是劳务合作助民富，群众就业显活力。建立“村支部+劳务合作社+企业需求链”联合机制，结合群众就业意愿和企业用工需求，提供组织、培训、联系就业全流程服务，每年帮助3000余人就近就业，人均月增收1200余元。
　　下一步，黄河街道将牢固树立党建引领农村“三变”改革富民强村的路子，把深化农村“三变”改革作为发展壮大村集体经济的生命线，坚持目标导向，打好特色资源牌，做好优势品牌项目，挖掘潜在优势，以更大力度把村集体的土地、房屋、资金等资源整合起来，让“股变钱、地生钱、力生钱、钱生钱、房生钱”，为实现富民强村提供政策引领和保障。