根植大地铸党魂 承载未来绘自然

——山东土地集团“党建+自然资源”深度融合的实践路径

　　□李伟
　　
　　在国有企业改革发展的浪潮中，山东省土地发展集团有限公司（以下简称“集团”）始终把坚持党的领导、加强党的建设作为“根”与“魂”。紧扣“深耕自然资源，创享绿色价值”的使命，倾力打造“根植大地，承载未来”党建品牌，构建了以党建为“红色引擎”的高质量发展新格局。
铸魂：构建“一核三基四梁”
的党建价值体系
　　集团以系统性思维构建了党建品牌的内核，形成了“主题领航、精神铸魂、工程支撑”的立体化架构，使党建工作成为企业可量化、可感知的生产力载体。
　　聚焦一个主题：将“高质量党建引领高质量发展”作为根本导向。集团建立了“党建工作与生产经营同部署、同落实、同考核”的闭环管理机制，确保党的建设与企业发展目标同频共振。
　　内化三种精神：从党的百年奋斗历史中汲取智慧，将优良传统转化为企业精神内核。秉持求是精神，面对政策与行业的深刻变化，将解放思想与实事求是相结合，通过优化整合与拓展省外市场，主责主业更加突出，资源配置效率大幅提升；弘扬务实精神，集团倡导“马上就办”的效率和“真抓实干”的担当，形成了独特的“说了算、定了干、按时完”的“执行文化”；增强斗争精神，引导党员干部提升斗争本领，坚定推进自我革命，以正风肃纪反腐为抓手，有效改善党内政治生态，依靠顽强斗争打开事业发展新天地。
　　实施“四项工程”：实施铸魂赋能、清风正气、强基固本、凝心聚力工程，为党建工作提供了清晰的方法论和实践路径。
破题：书写“党建+自然资源”
的融合答卷
　　集团将党的领导深度融入公司治理，聚焦自然资源全要素，在服务国家重大战略中，实现了政治、经济和社会责任的有机统一。
　　深根厚植，“党建引领”夯实政治核心作用。集团始终坚持“两个一以贯之”，将党的领导有机融入公司治理各环节。各级公司全面实现“党建入章”，确保了党组织在法人治理结构中的法定地位。党委“把方向、管大局、保落实”的作用得到充分发挥。结合发展阶段特点，集团确立了“19661”发展策略，深耕“九大产业板块”，明确了打造国内一流自然资源投融资集团的奋斗目标。同时，通过优化管控模式和推进数智化管理，全面激发了企业的发展活力。
　　始于土地，“主业强企”聚焦自然资源全要素。聚焦乡村全面振兴，以“规模化、片区化”为路径，累计投资500余亿元，实施了430余个乡村振兴项目，新增耕地25.4万亩，权属公司乡村振兴集团被授予“山东省乡村振兴突出贡献奖先进集体”称号；聚焦防沙治沙生态保护，依托国内最大最全的文冠果种质资源库，选育出适合盐碱地和荒漠沙地种植的优良品种，使沙漠栽植成活率提升至80%，目前已在新疆、内蒙古等地建成超过3万亩的综合性基地；聚焦盐碱地综合治理，作为山东省盐碱地综合利用试点工作领导小组唯一的企业成员，牵头承担了试点方案和项目验收标准体系的编制工作，通过建设多个省级科技创新平台，全面提升了自主研发能力；聚焦矿山生态修复，积极践行“两山”理念，探索“矿山生态修复+工矿废弃地复垦利用+土地综合整治”的综合治理模式，将废弃矿坑改造为沃野良田，实现了经济、社会、生态效益的统一。
　　共赴未来，“创新引领”构建特色新质发展体系。坚持长期价值导向，以科技创新推动产业创新，提升主业核心竞争力，加速转型跨越。围绕主业关键核心技术环节，立足产业链部署创新链，加大原创性、引领性技术研发投入，以实效为导向，切实推动创新成果在主业相关领域得到实际应用推广。加强人才培养和高端人才引进，解决创新人才短缺问题，探索更加灵活高效的人才管理体系和包容机制，进一步激发人才创新创造活力动力，提高集团的核心竞争力。
深化：实施“四项工程”
赋能高质量发展
　　集团以铸魂赋能、清风正气、强基固本、凝心聚力“四项工程”为抓手，一体推进党的各项建设，以高质量党建引领保障集团高质量发展。
　　实施“铸魂赋能”工程，强化政治引领。集团严格落实“第一议题”制度，通过“山东土地大讲堂”、专家宣讲、赴党校培训以及线上“微宣讲”等多种形式，强化理论武装，筑牢理想信念根基。引导党员干部从红色精神中汲取力量，始终牢记共产党员的第一身份。
　　实施“清风正气”工程，严明纪律作风。集团先后印发“三重一大”决策制度、合规管理体系、廉洁风险防控管理办法等一系列制度，扎紧制度笼子，从源头上预防和治理腐败。通过举办党纪学习教育读书班、召开警示教育大会、组织赴监狱接受教育等方式深化纪律教育，用“身边事”警醒“身边人”。同时，建立常态化监督机制，严肃整治不作为、慢作为、乱作为等现象，持续净化干事创业风气。
　　实施“强基固本”工程，建强战斗堡垒。坚持“一切工作到支部”的理念，编印《基层党务工作手册》，深化党支部标准化规范化建设。构建起以“根植大地，承载未来”为总品牌的“1+9+N”党建品牌矩阵体系，精心培育“一支部一品牌”，推动党建与生产经营深度融合。同时，建强党务干部队伍，严把党员发展关，注重在业务骨干中发展党员，并将骨干党员输送到关键岗位。
　　实施“凝心聚力”工程，深化文化浸润。集团整合媒体资源，通过公众号、视频号等平台，策划《地脉青年沙龙》等栏目，全方位讲好“山东土地故事”，提升品牌形象。依托党建品牌，建设了总面积约2500平方米的新时代文明实践中心，发挥思想引领、服务职工、文化传承等功能。通过举办合唱、篮球赛、读书节、青年座谈会等形式多样的群团活动，丰富员工业余生活，增强企业的凝聚力和员工的归属感。