四地牵线搭桥促就业

　　□记者 赵国陆 通讯员 亓业 报道
　　本报济南讯 近日，钢城、莱芜、新泰、沂源四地在济南市钢城区人力资源服务产业园召开招聘用工协调座谈会，针对当前招聘痛点、求职难点，联手寻求最优解，促进跨区域就业。
　　座谈会上，用工企业相关负责人纷纷抛出目前招聘的瓶颈、难题，如在普工、技工及高层次人才招聘上存在用工缺口，人才外流问题突出制约了企业发展。来自钢城、莱芜、新泰、沂源四地的人力资源企业认真参与讨论，共同寻求解决方案。
　　这是钢城区提升公共就业服务的一项创新举措，联手莱芜、新泰、沂源等地的人力资源企业，跨区域破解“就业难”“招聘难”等问题。去年，钢城区分别与新泰市、沂源县签订了《人力资源服务合作协议书》，建立起了人力资源共享、求职招聘活动联合举办的工作机制，搭建起了人力资源服务机构交流合作平台，为跨地区灵活用工提供了便利。下一步，该区将组织辖区用工企业到莱芜、新泰、沂源等地举办招聘会，并有针对性的开展校招活动，吸引更多的人才。同时持续与各企业加强对接，确保人才招得来、留得住，打造就业服务新高地，进一步擦亮“鲁中会客厅”这一城市名片。