聊城开发区城市管理服务再添新动能

“党旗红”引领“城管蓝”

　　□记者 胡磊 通讯员 张雪 报道
　　本报聊城讯 “听党指挥、履职尽责，争先进位、服务于民，用描红绣花功夫精绘我们的城市，全力构建天蓝水美、宜居宜业的现代化科技新城。”5月12日，在聊城开发区行政执法大队开展的“学习贯彻党的二十大精神，响应三提三敢总动员”党员主题活动中，中队长谷云山郑重承诺。
　　今年以来，聊城开发区行政执法大队以党建引领为方向，搭建“先锋中队”争创载体，大力实施“强基础、转作风、树形象”系统工程，以“党旗红”引领“城管蓝”，为开发区城市管理服务赋添新动能。制定出台《开发区城管执法队伍基本建设规范手册》，从执法制度、执法勤务、内务管理、规范办案、执法监督等五个方面明确标准要求，依托《开发区城市管理辅助管理人员管理规定》完善落实执法辅助管理人员队容风纪、服装装备、教育培训、考核奖惩、廉政监督、责任追究等长效管理机制。以基层中队为单元，围绕法治城管、精细城管、效率城管、服务城管重心开展“比执法促办案、比作风促效能、比服务促形象”的“三比三促”活动，定期开展集中练兵，打造一支政治坚定、作风优良、纪律严明、依法履职、人民满意的新时代城市管理执法队伍。
　　持续擦亮“1+6”品牌创建体系，以城市精细管理这个主要目标为核心，运用管理智慧化赋能城市运行：“智慧城管+”凸显“善感知、能思考、会处置”；城管“徒步岗”，让服务零距离；城管“开放日”，搭建桥梁，沟通民情民意；城管“进社区”，听民声、解民忧、办实事；城管“贴心人”，前置服务，贴心靠前，引导为主，处罚为辅；“小蓝棚”便民服务点，让城市管理更具温情，更有温度，更富韧性。将为民服务、守正创新作为“先锋”争创重要条件，教育引导执法人员将更多柔性举措、便民措施融入执法工作，从小事入手，见微知著，不断提升为民办实事能力。发挥现代信息技术优势，构建行政案件立案、调查、取证、审批、执行、归档全流程线上办公。今年以来，网上办理案件56件，实现无纸化和全过程监管。