陵城：“四挂”赋能年轻干部成长

　　□记者 贺莹莹
　　通讯员 李 朝 王书胜 报道
　　本报德州讯 “我要好好珍惜这次机会，当好学生、学好本领，更好地服务陵城高质量发展。”日前，德州市自然资源局陵城分局年轻干部金星“上挂”后高兴地说。
　　今年以来，陵城区选派20名优秀年轻干部到上级部门“上挂”，在干中学，在学中干；安排181名第一书记、区直部门新录用事业编制人员到基层“下挂”，在深耕基层中加强实践锻炼和政治训练；76名新录用高层次人员到常委部门“跟挂”，通过实地看、现场学、上手干，在实践锻炼中强素质、练本领；探索政企干部“特挂”，打造“懂经济、懂发展、懂服务”的干部队伍和“懂政策、懂责任、懂担当”的企业家队伍，6名挂职干部已帮办审批服务事项65件。
　　陵城区委常委、组织部部长高洪星表示，陵城区精准选派年轻干部跨地区、跨部门、跨行业进行“上挂”“下挂”“跟挂”“特挂”，多渠道、多层次、多岗位培养干部，促进干部丰富阅历、拓宽视野、增长才干，为陵城高质量发展提供了坚强的组织保障。