沾化区“桑榆力量”深耕枣乡传技兴农

2026-04-10 作者: 王凯 来源: 大众日报
  □ 本报记者 王 凯
   本报通讯员 李秀玲 徐成成 贾海宁

  4月3日,滨州市沾化区冬枣研究所的智能阳光温室,新芽初绽,生机盎然,几位头发花白的老专家正围着一棵冬枣树,仔细察看,耐心倾听年轻枣农提出的问题……作为沾化区老干部乡村振兴志愿服务团的成员,他们又一次扎根田间开展日常技术指导。
  “于所长,咱们推广的不同类型的设施大棚能实现冬枣错峰上市,具体在不同季节的管理上还有哪些关键点?”枣农刘建伟一边触摸着大棚里的温湿度传感器,一边问志愿服务团成员——73岁的冬枣种植专家于洪长。
  “这就是咱们智慧大棚的优势所在。”于洪长一边笑着指向棚外的各类设施,一边自豪地讲道:“我们研究所建成了冬暖式、棉被延熟棚、钢架春棚等多种类型,实现沾化冬枣从6月中旬至11月中旬均可成熟,结合3个月冷藏保鲜期,满足鲜食冬枣8个月的货架期,有效破解冬枣亚周年供应难题,枣农的收入能翻上一番。”
  有着四十余年冬枣种植研究经验的于洪长,是志愿服务团里的“技术大咖”,也是沾化冬枣产业发展的见证者与推动者。为了提升沾化冬枣品质、选育新种,老专家们曾经带队踏遍山西、陕西等7个省份,跋山涉水寻找优质种质资源,最终发现2个自然变异抗病良种,采集208类枣种质资源,建成10亩“活体基因库”。围绕病虫害防治,老专家们又牵头开展科研攻关,先后攻克黑斑病、枣锈病等20余种病症,尤其是破解了被称为冬枣“皮肤癌症”的青斑病和黑皮病,为枣农挽回了巨额经济损失……
  从实验室到田间地头,老专家们化身“银龄技术员”,让冬枣种植技术走进千家万户。结合冬枣生长规律,他们开设春季抹芽定梢、夏季开甲防病、秋季控产提质、冬季树形改造的“四季田间课堂”,手把手教枣农实操技巧。
  同时,针对枣农分散、线下指导难覆盖的问题,老专家们还赶起了“时髦”,制作病虫害防治、嫁接、开甲等28部技术指导视频,通过公众号、微信群推送给枣农,让“枣乡云课”成为枣农的“掌上技术宝典”。
  “能把一辈子的经验用在冬枣产业上,看着枣农们丰产增收,我们这些老骨头就觉得值!”老干部乡村振兴志愿服务团常务副团长李福友感慨。
  “以前种枣全靠经验,遇到病虫害就慌了神,自从有了老专家的云课堂,跟着视频学,难题全解决了。”滨州市沾化区下洼镇枣农张洪普说。在老专家的指导下,他家的冬枣园装上了物联网智能种植系统,温湿度传感器、水肥一体化滴灌系统一应俱全,手机App就能远程调控,不仅平均节水50%、节肥30%,冬枣的品质和产量也大幅提升。
  授人以鱼,更授人以渔。沾化区创新开展“银龄名师带高徒”活动,采取“1+X”结对服务方式,每名老专家带3—5名徒弟,现已有16位“银龄名师”与102名“高徒”成功结对,形成了薪火相传的人才培养体系,跑起了围绕冬枣产业发展的技术接力。“我们跟着李福友老师学习冬枣品种改良,老师倾囊相授,现在我们也能独立指导枣农了。”80后枣农隆宽哲说,作为“高徒”之一,他如今也成了当地小有名气的冬枣种植技术指导员。
  志愿服务团培养的“金种子”学员还自发组建起“新农人服务队”,带着老专家传授的“技术锦囊”跨乡走村开展指导,形成了“名师带高徒—高徒成师傅—师傅富四邻”的裂变式共富链。在银发力量的持续赋能下,沾化冬枣产业不断迈上新台阶,为沾化“冬枣产业名城”建设筑牢了坚实根基。
  近年来,沾化区深入实施“桑榆赋能”行动,组建老干部乡村振兴志愿服务团,让老党员老专家们发挥经验技术优势,以130亩冬枣研究所综合基地为核心,打造“科研攻关—技术推广—人才孵化”三位一体银发引擎,为冬枣产业高质量发展注入“桑榆力量”。在今年的山东省离退休干部和老干部工作“双先”表彰大会上,老干部乡村振兴志愿服务团常务副团长李福友作为“山东省离退休干部先进个人”作典型发言。
  □ 本报记者 王 凯
   本报通讯员 李秀玲 徐成成 贾海宁

  4月3日,滨州市沾化区冬枣研究所的智能阳光温室,新芽初绽,生机盎然,几位头发花白的老专家正围着一棵冬枣树,仔细察看,耐心倾听年轻枣农提出的问题……作为沾化区老干部乡村振兴志愿服务团的成员,他们又一次扎根田间开展日常技术指导。
  “于所长,咱们推广的不同类型的设施大棚能实现冬枣错峰上市,具体在不同季节的管理上还有哪些关键点?”枣农刘建伟一边触摸着大棚里的温湿度传感器,一边问志愿服务团成员——73岁的冬枣种植专家于洪长。
  “这就是咱们智慧大棚的优势所在。”于洪长一边笑着指向棚外的各类设施,一边自豪地讲道:“我们研究所建成了冬暖式、棉被延熟棚、钢架春棚等多种类型,实现沾化冬枣从6月中旬至11月中旬均可成熟,结合3个月冷藏保鲜期,满足鲜食冬枣8个月的货架期,有效破解冬枣亚周年供应难题,枣农的收入能翻上一番。”
  有着四十余年冬枣种植研究经验的于洪长,是志愿服务团里的“技术大咖”,也是沾化冬枣产业发展的见证者与推动者。为了提升沾化冬枣品质、选育新种,老专家们曾经带队踏遍山西、陕西等7个省份,跋山涉水寻找优质种质资源,最终发现2个自然变异抗病良种,采集208类枣种质资源,建成10亩“活体基因库”。围绕病虫害防治,老专家们又牵头开展科研攻关,先后攻克黑斑病、枣锈病等20余种病症,尤其是破解了被称为冬枣“皮肤癌症”的青斑病和黑皮病,为枣农挽回了巨额经济损失……
  从实验室到田间地头,老专家们化身“银龄技术员”,让冬枣种植技术走进千家万户。结合冬枣生长规律,他们开设春季抹芽定梢、夏季开甲防病、秋季控产提质、冬季树形改造的“四季田间课堂”,手把手教枣农实操技巧。
  同时,针对枣农分散、线下指导难覆盖的问题,老专家们还赶起了“时髦”,制作病虫害防治、嫁接、开甲等28部技术指导视频,通过公众号、微信群推送给枣农,让“枣乡云课”成为枣农的“掌上技术宝典”。
  “能把一辈子的经验用在冬枣产业上,看着枣农们丰产增收,我们这些老骨头就觉得值!”老干部乡村振兴志愿服务团常务副团长李福友感慨。
  “以前种枣全靠经验,遇到病虫害就慌了神,自从有了老专家的云课堂,跟着视频学,难题全解决了。”滨州市沾化区下洼镇枣农张洪普说。在老专家的指导下,他家的冬枣园装上了物联网智能种植系统,温湿度传感器、水肥一体化滴灌系统一应俱全,手机App就能远程调控,不仅平均节水50%、节肥30%,冬枣的品质和产量也大幅提升。
  授人以鱼,更授人以渔。沾化区创新开展“银龄名师带高徒”活动,采取“1+X”结对服务方式,每名老专家带3—5名徒弟,现已有16位“银龄名师”与102名“高徒”成功结对,形成了薪火相传的人才培养体系,跑起了围绕冬枣产业发展的技术接力。“我们跟着李福友老师学习冬枣品种改良,老师倾囊相授,现在我们也能独立指导枣农了。”80后枣农隆宽哲说,作为“高徒”之一,他如今也成了当地小有名气的冬枣种植技术指导员。
  志愿服务团培养的“金种子”学员还自发组建起“新农人服务队”,带着老专家传授的“技术锦囊”跨乡走村开展指导,形成了“名师带高徒—高徒成师傅—师傅富四邻”的裂变式共富链。在银发力量的持续赋能下,沾化冬枣产业不断迈上新台阶,为沾化“冬枣产业名城”建设筑牢了坚实根基。
  近年来,沾化区深入实施“桑榆赋能”行动,组建老干部乡村振兴志愿服务团,让老党员老专家们发挥经验技术优势,以130亩冬枣研究所综合基地为核心,打造“科研攻关—技术推广—人才孵化”三位一体银发引擎,为冬枣产业高质量发展注入“桑榆力量”。在今年的山东省离退休干部和老干部工作“双先”表彰大会上,老干部乡村振兴志愿服务团常务副团长李福友作为“山东省离退休干部先进个人”作典型发言。