多措并举助力年轻干部成长成才

　　□记者 杨秀萍 通讯员 姜玥 报道
　　本报烟台讯 理论学习精彩有料，“一人一策”科学建档，帮带导师搭台引路……连日来，牟平区武宁街道坚持“刀在石上磨，人在事上练”理念，构建起理论赋能、实战练兵、多维突破的立体化成长模式，让年轻干部在乡村振兴、基层治理的火热战场上，既练就“宽肩膀”，更磨出“真本领”。
　　武宁街道依托街道党群服务中心，采用“空间共享，错峰使用”模式，开办年轻干部“每周夜校”，为年轻干部免费提供多样化课程。与此同时，培育“先锋武宁”青年理论学习品牌，以突出政治引领力、深化品牌聚合力、激发青年原动力为目标，组建“青年攻坚队”理论学习小组，已开展年轻干部集中理论学习5次、理论自学6次、学习研讨会3次。
　　该街道还分类别建立35岁以下年轻干部“一人一策”成长档案，设置“1+3+X”档案信息，“1”为基本信息，“3”为工作日志、读书笔记、学习心得，“X”是工作、学习、生活等其他信息，动态记录年轻干部成长轨迹。