青岛市城阳区委党校

以改革创新凝聚践行初心合力

　　□徐婷
　　
　　去年，全校通过试讲的教学新专题数量为前两年的总和，咨政批示数量、论文撰写数量和获奖数量等均为前3年总和；今年以来，教学宣讲130余场次、参加培训21000余人次，数量分别为去年同期的5倍……量质齐增彰显出青岛市城阳区委党校的澎湃内生动力。
　　坚守党校初心，必须始终坚持从严治校、质量立校。近年来，城阳区委党校坚守和践行“为党育才、为党献策”的党校初心，围绕中心、服务大局，以问题为导向，聚力主责主业，突出“重师德、重能力、重业绩、重贡献”，有力促进党校事业内涵式高质量发展。
　　《教学科研咨政工作人员履职管理办法》《专业技术人员职称评审推荐申报条件》《专业技术人员聘期管理考核办法》《关于推行教学“七步工作法”的实施意见》……去年以来，城阳区委党校在全市率先推进教学培训、决策咨询、理论研究三大主责主业制度改革创新，连续研究制定了一系列工作机制和管理制度，形成职称推荐、职称聘任、聘期考核、教学管理、评先推优等完整的闭环制度管理体系，实现以制度管人、按制度办事。
　　改革创新，更关键的是要落脚在教学这一中心任务上。“为了提升教育培训吸引力、增强实践感悟，我们整合区域优质教育资源，精心打造了以青峰社区乡村振兴等为代表的19个特色现场教学点，并且根据不同培训班的需求，精心规划现场教学路线，科学设置课程，提供定制化服务。”城阳区委党校相关负责人李刚介绍道，除了设置特色教学点外，积极探索加强与优质社会资源合作，单独或组合采取专家授课、视频教学、案例教学、活动体验、互动答疑、诵读经典、学员分享、座谈交流等多种灵活培训方式，深入推进以“家庭家教家风建设”为切入点的中华优秀传统文化“两创”工作落地落实，助力基层社区善治。目前，已举办7期“家庭家教家风建设”培训班，参加人员近千人。
　　新形势下，如何走出一条开放办学新路径？城阳区委党校将目光锁定在具备覆盖面广、传播快捷等多重优势的互联网平台。通过打造线上“云课堂”，开发录制了13节微党课，其中11节上传“学习强国”平台，拓宽了党校教育受众面，延伸了党校课堂的触角。提升党校教育影响力，街道党工委党校的力量同样不容小觑。按照有组织机构、有场地设施、有师资力量、有培训计划、有管理制度、有经费保障的“六有”标准，城阳区委党校扎实推进街道党校规范化、标准化建设，推进党校教育培训向基层延伸覆盖。去年，各街道党校共举办各类培训班80余期，培训党员干部近17000人；各现场教学点共接待600余批次12000余人次。同时，联合区图书馆建设面向居民的开放式党校图书馆，实现青岛全域通借通还，走在全省县区级党校前列。
　　下一步，城阳区委党校将聚力党校主责主业，提高教学科研咨政水平，深化创建政治型、研究型、创新型、效能型、孝廉型“五型”模范机关。在抓好主体班次培训和部门办班的前提下，吸引有实力的办学机构，依托红岛韩家民俗村，有效融合红岛红色革命史、渔盐民俗文化等本地元素，建设集党校教育培训、“红色渔盐”实践教学、党性廉政教育、图书阅览、生活服务配套、初心主题公园六大功能于一体的区委党校红岛校区。