安丘市着力打造高素质产业人才队伍

190名劳模工匠送技入企

　　□记 者 都镇强
　　 通讯员 高 慧 周江美 报道
　　本报安丘讯 近年来，安丘市以深化改革创新为抓手，把新时期产业人才队伍建设与产业发展有机对接，积极推广职工金点子计划、职工技能提升行动计划等一系列扎实有效的措施，着力打造一支高素质产业人才队伍。　　
　　位于安丘市的山东蓝想环境科技股份有限公司深入实施职工素质提升工程，建立了“三级工匠体系”，积极走出去、请进来，通过开展技能培训、比武竞赛、外出交流学习、研修计划等系列活动，不断提高产业队伍人才素质和境界。“企业需要职工不断提高素质，向知识型、创新型转变角色，这也是我们持续重视职工培训的初衷。”山东蓝想环境科技股份有限公司副总经理、工会主席孙希成说。
　　安丘盛祥动力公司则开展全员创新活动，围绕企业质量改进、降本增效、产品保护等发动职工提出创新“金点子”。盛祥动力公司工会主席张宁波表示，活动开展以来，职工们纷纷围绕创新建言献策，涌现出一批比较突出的创新改善典型案例和创新之星，助推了企业节能降耗、提质增效。
　　“我市组织企业广泛开展技能培训和劳动竞赛，帮助企业培养更多技能人才和创新人才。”安丘市总工会党组书记、常务副主席唐永萍表示。
　　据介绍，安丘市成立了由190名劳模工匠组成的志愿服务队，开展劳模工匠送技入企志愿服务活动，通过直播讲堂、上门指导、交流研讨等形式，为企业提供技术服务。目前，已开展送技入企志愿服务活动34次。依托安丘农创港和食品学院建立职工创新创业孵化中心和安丘工匠学院，积极构建人才培育、人才引进、人才成长、人才提升“四位一体”的工匠人才培育机制，培训职工1000余人次。