烟台黄渤海新区打造“幸福家园”党建品牌，激活城市治理新动能

新就业群体与城市基层党建“破圈融合”

　　□记者 从春龙
　　通讯员 刘涵民 刘仲昀 报道
　　本报烟台讯 近日，烟台黄渤海新区在古现街道举行“幸福联新”社区物流红色党建联盟成立仪式。活动现场，安吉物流等4家物流企业党组织与聚创、金凤社区党组织共同签署共建协议书，推动新就业群体党建与城市基层党建“破圈融合”。
　　针对物流企业人员多、活动广的特点，物流企业将密切关注驾驶员行程，协助社区查验流动人员行程码，共筑红色“防疫圈”。社区则会定期发布社区活动和服务项目，为货车司机、网约车司机等新就业群体提供暖心服务。会后，联盟召开第一次联席会议，发布8-12月份“服务清单”，推动实现活动联办、要事联议、问题联解。
　　为适应城市开放融合的新变化，烟台黄渤海新区以“幸福家园”党建品牌建设为抓手，紧扣城市基层党建引领基层治理这条主线，一体统筹推进街道、社区、网格等各层面党建工作，成立一批社区毗邻型、区域共建型红色党建联盟，推动区域资源联享共建。
　　今年以来，该区围绕“幸福家园”党建品牌建设，积极探索区域共建创新举措，先后组织快递、外卖行业党委与衡山路商圈、乐万家商居联合党委共建跨行业党建联盟，带动企业、新就业群体融入社会治理；组织综合执法局等10余家部门单位成立新就业群体党建联盟，为新业态企业、新就业群体提供精准化服务。
　　一系列有料、有效的红色联盟，让品牌建设“里子”更实、“面子”更亮，带来了一系列可喜的变化。
　　一是实现了组织互联，从“各自为战”到“共同奋进”。探索成立“区域治理型”党建联盟，指导社区党组织牵头驻区单位、商圈楼宇、行业系统等力量，创新“契约化共建”模式；二是实现了“资源独有”到“开放融合”。依托“一核多元”联盟组织架构，指导社区党组织“主动向前一步”，发布每月服务清单和活动清单，邀请企事业单位参加。鼓励机关、企事业单位党组织“主动担当一分”，为周边社区提供就业岗位、防疫物资等支持；三是发展共促，实现从“单向发力”到“凝心聚力”。紧抓党建工作的根和魂，合力解决基层治理难题。联盟成员单位党组织和党员定期开展党建工作联席会议，通过共上主题党课、共开书记论坛、共建过硬支部等，练好“基本功”、提升“服务力”。
　　今年以来，黄渤海新区各街道通过走访调研，整合治理类、就业类等共建项目27个，组织红色联盟成员单位认领，为企业、社区提供党建活动共办、招工招聘连线等“线上线下”多元服务220余次。